Friseur:in (m/w/d)

Ausbildung im Salon

Das erste Jahr nur Haare waschen und Boden kehren?!? Nicht bei uns! Jetzt werden erst einmal alle Vorurteile weggewischt:

In Deiner Ausbildung bei Top Hair wirst Du vom ersten Tag mit handwerklichen Fähigkeiten Experte/Expertin in deinem Beruf. Und das Beste: Du darfst von Beginn an an der Kundschaft arbeiten: schneiden, färben, föhnen, stylen – lass Deiner Kreativität freien Lauf! Niemand erwartet, dass Du am ersten Tag alles beherrschst. Wie denn auch? Du hast jederzeit eine Friseurmeisterin oder einen Friseurmeister zur Seite, die Dir immer mit Rat und Tat zur Seite stehen und Dir helfen. Du kannst Dir sicher sein, dass wir Dich dabei unterstützen, ein echter Profi zu werden. Wir sind ein Team!

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Der Friseur:innenberuf umfasst so viele interessante und unterschiedliche Bereiche, die einfach Spaß machen und für die Du auch eine Menge Grips brauchst. Dazu gehören fundiertes Fachwissen, einfühlsame Sozialkompetenz, psychologisches Gespür für Dein Gegenüber, kaufmännische Fähigkeiten im Bereich Management und Marketing, ein geschicktes Händchen und ein gutes Gespür für Trends, Mode und Innovationen.

Der Friseur:innenberuf unterliegt einem allgemeinverbindlichen Manteltarifvertrag. Dieser regelt, wieviel Tage Urlaub man in diesem Beruf erhält, aber auch wieviel Lohn mindestens gezahlt werden muss.

Natürlich halten wir uns als Unternehmen und Innungsmitglied an diese Vorgaben und zahlen unseren Mitarbeitenden, dazu zählen natürlich auch unsere Auszubildenden, übertariflich. Mit jedem fortschreitenden Ausbildungsjahr erhöht sich auch Dein Ausbildungsgehalt. Mit Bestehen Deiner Abschlussprüfung erhältst Du dann Dein Gesellinnen- oder Gesellengehalt. Dazu kommen Zusatzprovisionen und natürlich Trinkgelder. Wenn Du Dir einen guten Kundschaftsstamm angelegt hast, kann da schon einiges zusammenkommen.

Die Arbeitszeiten sind unterschiedlich, aber Du arbeitest nicht mehr Stunden als in anderen Lehrberufen und Du hast natürlich genauso eine 5-Tage-Woche. In den meisten Salons wird Schicht gearbeitet. So gibt es Tage, an denen Du später anfängst und so auch einfach mal länger schlafen kannst. An Deinen Frühschicht-Tagen kannst Du dann auch früher nach Hause gehen. Besonders wichtig sind die Tage vor Feiertagen. Da brummt der Salon und es gibt jede Menge zu tun. Da kommt meist das Trinkgeld auch nicht zu kurz.

• Spaß und Freude für den Beruf
• Freude am Umgang mit Menschen
• Kreativ
• Ehrlich, vertrauensvoll
• Teamfähig
• Verantwortungsbewusst
• Sicheres Auftreten

• Mind. qualifizierender Hauptschulabschluss
• Abgeschlossene mittlere Reife
• Gute Deutschkenntnisse

• Dual: parallele Ausbildung in Betrieb und Berufsschule, Innung (ÜBA – Kurse)
• Überbetriebliche Ausbildung in der Innung
• Zuständiger Träger: HWK Schwaben

3 Jahre (Lehrzeitverkürzung während der Ausbildung möglich)

• Spannende Projekte
• Feste Ansprechpartner:innen rund um Deine Ausbildung im Unternehmen
• Intensive Prüfungsvorbereitung
• Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
• Durch Weiterbildungen im Haus oder bei externen Trägern kannst Du zusätzliches Wissen und Abschlüsse erwerben
• Selbstständiges Arbeiten an Ausbildungsprojekten
• Schnelles vertraut machen mit eigenen Projekten als perfekte Ergänzung zu den Ausbildungsinhalten der Berufsschule
• Übertarifliches Gehalt
• Einkaufs-Sonderkonditionen im Unternehmen und bei unseren Partnerunternehmen
• Viele Karrierechancen im Unternehmen
• Parkplätze vor Ort
• Interner Ausbildungsordner rund um den Beruf
• Freier Zugang zu internen Schulungsvideos
• Startset ab Deinem ersten Tag im Beruf bestehend aus: Kämme, Klipse, Bürsten, Nackenwedel, Rasiermesser, Modellierschere, Haarschneideschere, Waschhandschuhe, etc.
• Zusätzliches Arbeitsmaterial während Deiner Ausbildung. Sämtliche Trainingsköpfe für die Trainingsbereiche Systemhaarschnitt, Langhaar, Einlegetechniken, Umformung und Coloration für Prüfungen und Wettbewerbe
• Kennenlernen unterschiedlicher Salonteams, um Dein Traumteam zu finden

• Friseur:in
• Stellvertretung Salonleitung (Unterstützt Salonleitung, Vertritt Salonleitung)
• Salonleitung (Führt den Salon personell, fachlich und im Management)
• Regionalleitung (Führt und ist Ansprechpartner:in für mehrere Salonleiter:innen)
• Bezirksleitung (Führt und ist Ansprechpartner:in für mehrere Regionalleiter:innen)
• Trainer:in (Verantwortlich für die Weiterbildung aller Mitarbeiter:innen)